我市4项工作机制入选国家《中小企业数字化转型试点城市长效机制建设成果（第一批）》

近日，工业和信息化部中小企业局发布了《中小企业数字化转型试点城市长效机制建设成果（第一批）》，26个城市的19项工作机制纳入建设成果，其中我市4项工作机制入选。

一是创新实施服务商“赛马机制”。通过设定准入门槛、引入 “赛马” 竞争规则，强化绩效考核与用户反馈，系统提升服务商质量与专业水平，有效规范数字化服务市场秩序，激励服务商不断提高方案适配性与服务落地能力，为中小企业转型提供关键供给侧保障。

二是探索数字化转型贷款贴息机制。针对中小企业因融资成本高、还款压力大而“不愿贷”的问题，采用“省级+市级”双重贴息模式，在省级1.0%贴息基础上，市级再配套0.5%，进一步减轻企业融资压力。

三是构建数字化转型人才培育机制。开展“数字专员”人才培训，明确提出“常态化保持1000人以上的数字专员队伍”目标，有效解决转型项目缺乏专人统筹推进、项目后劲不足的问题，为企业沉淀人才资产，提升自主转型与持续迭代能力。

四是建立第三方全过程监理机制。公开招标选定专业第三方监理机构，对转型项目实施全过程监督管理，有效规避项目风险，维护企业合法权益，确保转型落地见效。